经理人广告
  • 在KPI上的弯路实践

    餐饮企业关于薪酬管理,最适合用计件工资管理。第一、避免因管理者造成的不公,在美国,服务员一般都很努力,因为他们有小费制;第二、避免“非正式组织”?#27597;?#38754;影响,一个组织背后是有非正式的组织…

    sinomanager-li
    2019年10月21日 14:17
    详细
  • 重视人在企业的价值

    对于一个老板来说,能吸引什么人才,跟理想有关。如果理想是做中国最好的公司,可能就会吸引中国最好的人;如果是想做全世界最好的公司,可能吸引到的就是全世界最好的人。 姚劲波 58同城创始人…

    sinomanager-li
    2019年10月18日 18:10
    详细
  • 企业一号位不可推卸的两大责任

    真正做过主将和做管理是有区别?#27169;?#20027;将面对高度不确定性,必须在不确定性当中?#19994;?#30830;定性。主将必须要严谨,但如果没有革命浪漫主义,很多事情是?#29615;?#23436;成的。 张勇 阿里巴巴CEO 作为企业一号位…

    sinomanager-li
    2019年09月23日 14:11
    详细
  • 应对企业的周期问题

    企业需要站在价值的地板上与周期共舞。但是,有些企业的价值地板会变?#27169;?#21487;能只有它原来价值的十分之一、二十分之一,甚至可能是负数。 郭广昌 复星集团董事长 过去这些年,复星投资了很多企业。…

    sinomanager-li
    2019年09月21日 11:33
    详细
  • 互联网为什么无法冲垮便利店

    其实,互联网不是不想杀便利店,它们不仅?#26469;?#27442;动,而?#19968;?#24050;经杀过好?#22797;?#20102;,?#19978;?#26368;终都没有杀死。 对于便利店,互联网不是不想?#20445;?#23427;们不仅?#26469;?#27442;动,而?#19968;?#24050;经杀过好?#22797;?#20102;,?#19978;?#26368;终都没有杀死…

    sinomanager-li
    2019年08月24日 18:19
    详细
  • 商业的常识

    成功的商业其实并没有什么特别高深的东西。而只是在?#19994;?#23545;的方向之后,坚持紧紧围绕商业的常?#24230;?#20570;该做的事情,一点点地去努力就可以了。商业的成功离不开对常识的坚持。 我一直认为做企业的人都很…

    sinomanager-li
    2019年08月24日 11:43
    详细
  • 数?#21482;?#26159;给先行者的机会

    其实全世界互联网大的产业变革都在往数?#21482;?#26041;向发展。历史上几波大潮的竞争,沃尔沃超过了夫妻老婆店,是因为它用规模经济实?#33267;?#25928;?#23454;?#25552;升。亚马逊打败沃尔玛,是因为它是一家互联网企业,它的数据…

    sinomanager-li
    2019年08月23日 17:15
    详细
  • 传统企业从四个“在线”做起

    现在有些方向已经被互联网带?#24052;帷?#20102;,其实,相较于互联网企业的优势,传统企业中有更多值得放大的“优势”等待挖掘出价值。 我们有时候被各方面报道的互联网模式搞得有点晕,传统企业甚至可能会陷…

    sinomanager-li
    2019年07月26日 11:30
    详细
  • 抓住“产业乘互联网”的机遇

    产业互联网时代,作为数?#21482;?#39046;导者,我们成长的“道”到?#36164;?#20160;么?我认为成长的“道”就是“心—道—德—事?#20445;?#19968;句话总结就是“明心净?#27169;?#31361;破瓶?#20445;?#30452;达共生、成就彼此”。 产业互联网是未来十年…

    sinomanager-li
    2019年07月24日 16:30
    详细
  • 管理需要“爬”过四堵墙

    不管未来企业做多大,可以倒在没有商业?#21368;?#19978;,可以倒在经营不善上,可以倒在竞争不过别人被吃掉上,但绝对不可以倒在不被信任、缺乏沟通能力、没有创新能力以及缺乏生死?#21368;?#33021;力这四堵墙前面。 作…

    sinomanager-li
    2019年06月26日 10:30
    详细
  • 每个公司都需要“CAIO”

    AI创造的价值不断增加,每个企业的发展都离不开AI主流化,同时也对人才提出了新的要求。未来,掌握AI技术的工程师也成为必需的标配,而且每个企业?#23478;?#26377;一个“CAIO”。 经过近些年蓬勃的…

    sinomanager-li
    2019年06月24日 11:13
    详细
  • 商业竞争没有终点

    作为一个完全不会竞争的人,为什么在年轻、力量也很弱小的时候反而打赢“巨人”?而在一个新开创的市场里,作为一个独自领跑了两年的先行者,为什么反而败给了后来的竞争者呢? 我从1994年就开…

    sinomanager-li
    2019年06月18日 11:40
    详细
  • “沟通”问题涉及价值观

    职业经理人必须要将“跟进”作为一种职场基因来培养,“等待”的心态一定不会让你在职场有太顺利的发展。 之前在国外工作?#20445;已?#25104;了一个“follow up(跟进)”的做事习惯。如果?#20197;?#22909;一…

    sinomanager-li
    2019年05月24日 17:09
    详细
  • 好组织是“软的”

    盒马的创新对人的挑战是巨大的。盒马是?#20005;?#19978;线下、商品、营运、物流、供应链、服务?#20154;?#26377;纬度合在一起,变成我们的核心竞争力。它是个立体的东西,融在一起的东西,因为融汇在一起,我们才做得跟其…

    sinomanager-li
    2019年05月23日 10:01
    详细
  • 包凡:如何理解产业互联网

    中信双创丨ID:citicstartup 在产业互联网领域,中国尚且缺乏消费互联网那样?#27597;?#36136;量开发者/创业者群体,来推动行业迅速发展。 近日,华兴?#26102;?#38598;团董事长兼CEO包凡在2019贝…

    sinomanager-li
    2019年04月30日 14:19
    详细
  • 泛娱乐化时代下的教育

    在这个泛娱乐化大行其道的时代,娱乐的触?#19988;?#32463;伸进社会生活?#27597;?#20010;领域。教育?#26448;?#20197;独善其身。依我看,过度的娱乐化不仅是一部分人对于教育的误解,更是缺乏对教育的尊重和?#27425;貳?#30495;正的教育,包括像…

    sinomanager-li
    2019年04月23日 11:23
    详细
  • 心里要有人,眼里得有活

    复星现在产业很多,在全球已经覆盖了超过50个国家和地区,员工也很多,在全球?#34218;?#36817;7万名员工,其中一半还是来自海外的。我们怎么做才能调动大?#19994;?#24037;作积极性、主动性,才能打造全球一流的产品力…

    sinomanager-li
    2019年04月23日 11:21
    详细
  • 董事长的“资源整合经?#20445;?#22914;何做1+1>2的正和游戏

    ?资源整合的过程中,没有格局、斤斤计较的人永远做不大,如果只想着占对方的便宜,结果一定是1+1<2,甚至1-1=0。我们要学习浙商的合作精神,在同一个市场中,你卖汽车、我开旅馆、…

    sinomanager-li
    2019年04月18日 10:35
    详细
  • 马化腾:5G和AI双核驱动产业互联网进入“快车道”

    3月31日,腾讯董事会主席兼首席执行官马化腾出席深圳IT领袖峰会。 3月31日,腾讯董事会主席兼首席执行官马化腾在深圳表示,在5G和AI“双核驱动”下,各行各业转型升级的门槛会不断降低…

    sinomanager-li
    2019年04月01日 15:06
    详细
  • 金蝶软件徐少?#28023;?g是未来IT产业重大机遇 工业互联网赋能中小企业共享资源

    3月31日,金蝶国际软件集团董事会主席徐少春在IT领袖峰会上表示,5g是未来IT产业重大机遇,而工业互联网将赋能中小企业共享资源。 3月30至31日,2019中国(深圳)IT领袖峰会以…

    sinomanager-li
    2019年04月01日 15:05
    详细

CEO专栏

MORE>
  • 在KPI上的弯路实践

    餐饮企业关于薪酬管理,最适合用计件工资管理。第一、避免因管理者造成的不公,在美国,服务员一般都很努力,因为他们有小费制;第二、避免“非正式组织”?#27597;?#38754;影响,一个组织背后是有非正式的组织...

  • 重视人在企业的价值

    对于一个老板来说,能吸引什么人才,跟理想有关。如果理想是做中国最好的公司,可能就会吸引中国最好的人;如果是想做全世界最好的公司,可能吸引到的就是全世界最好的人。 姚劲波 58同城创始人...

  • 企业一号位不可推卸的两大责任

    真正做过主将和做管理是有区别?#27169;?#20027;将面对高度不确定性,必须在不确定性当中?#19994;?#30830;定性。主将必须要严谨,但如果没有革命浪漫主义,很多事情是?#29615;?#23436;成的。 张勇 阿里巴巴CEO 作为企业一号位...

  • 应对企业的周期问题

    企业需要站在价值的地板上与周期共舞。但是,有些企业的价值地板会变?#27169;?#21487;能只有它原来价值的十分之一、二十分之一,甚至可能是负数。 郭广昌 复星集团董事长 过去这些年,复星投资了很多企业。...

  • 互联网为什么无法冲垮便利店

    其实,互联网不是不想杀便利店,它们不仅?#26469;?#27442;动,而?#19968;?#24050;经杀过好?#22797;?#20102;,?#19978;?#26368;终都没有杀死。 对于便利店,互联网不是不想?#20445;?#23427;们不仅?#26469;?#27442;动,而?#19968;?#24050;经杀过好?#22797;?#20102;,?#19978;?#26368;终都没有杀死...

? 腾讯分分彩走势图下载
金爵国际棋牌下载 广东快乐十分20选 3d开机试机号 河南*22选5开奖 吉林麻将手机版下载 河北快3和值跨度走势图 华东15选5走势图彩经网 福建麻将规则 有金 千炮彩金捕鱼破解版 每天送的棋牌? 一分十一选五开奖结果 东北麻将游戏4人打 中国股票行情数据 科乐长春麻将在哪能下 河北快三开奖今天查询 极速11选5送彩金